Profesional de Acceso al Mercado con amplia experiencia en la industria farmacéutica, en la negociación de propuestas de valor con stakeholders internos y externos, impactando positivamente en el crecimiento del negocio.

Responsable de evaluar el potencial del mercado, la gestión y cumplimiento de los objetivos del plan de acceso en cuentas públicas y privadas a mediano y largo plazo, evaluación continua de los objetivos, cumpliendo los más altos estándares de ética y transparencia en todas sus interacciones y comportamientos.

Requisitos

Indispensable:

• Profesional en Administración de empresas, economía, negocios, salud y/o carreras afines.
• Conocimiento del sistema de salud, Leyes y Procedimientos de contrataciones con el Estado.
• Conocimiento en modelos de contratación en salud, conocimiento en costos en salud.
• Conocimientos del proceso de inclusión de medicamentos por fuera de los petitorios.
• Conocimiento en elaboración y manejo de estrategias con Cuentas Claves como IPRESS (Hospitales públicos y Clínicas Privadas) y/o IAFAS (EsSalud, SIS, FISSAL, Fuerzas Armadas y Policiales, EPSs privadas).
• Experiencia mínima de 3 años en Acceso y 3 años en manejo de cuentas claves
• Al menos 3 años de experiencia en ventas al sector público.

Habilidades: Visión estratégica, priorización de objetivos, poder de negociación con decisores (internos y externos) a todo nivel, orientación a resultados, manejo de herramientas ofimáticas.

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Closing Date

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity.  We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills.  We believe that the more inclusive we are, the better our work will be.  We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics.  We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.