IT主管
广州市水汇坊服饰有限公司GuangzhouUpdate time: August 26,2019
Job Description
职位信息
任职资格:
1、计算机或相关专业大专以上学历,5年以上服装行业IT工作经验。
2、有相关服装ERP、OA、BI、人事系统、财务系统等企业应用系统项目实施、运维经验。熟悉易神ERP优先考虑。
3、具备较强的文字表达、报告撰写和口头表达能力,有较强的沟通能力、抗压能力,较强的团队协作能力,工作积极主动;
4、具有开发经验的优先考虑。
岗位职责:
1、负责公司ERP系统(易神)、OA、BI、人事系统、财务系统、新零售电商系统的日常运维。
2、负责业务部门需求信息收集/分析/梳理业务流程并提供解决方案;实时关注公司现有业务变化趋势,持续对信息化系统进行优化。
3、负责各门店的收银系统、监控系统、网络等规划工作,确保门店的正常运作,包括前期安装、调试、人员培训,以及日常的其他IT相关系统配套工作。
4、负责管理机房的日常运行、安全维护,并监测各类服务器和网络设备的工作情况,确保后台无软硬件故障;
5、IT资产管理,统筹分配IT资产;评估与IT相关的采购项目,对项目需求的方案、合理性、价格等因素提出分析建议,为公司决策提供参考。
职能类别: 技术支持/维护工程师 网络维修
关键字: ERP运维
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联系方式
上班地址:天源路767号兴怡物业楼1楼101
地图公司信息
广州市水汇坊服饰有限公司(简称“水汇坊”)始创于2008年,水汇坊的产品种类繁多,从时尚内衣系列延伸至家居服、护肤及精油系列等。水汇坊的第一个品牌――水汇名坊,其鲜明的设计风格,独特的美感,让它迅速夺得大众的视线。水汇名坊代表着一个品牌家族的崛起,掀起了时尚的新风潮。
水汇坊屡屡挑战旧制,突破自我,伴随着新思路的出现,迎来了古兰居的诞生。古兰居采用上乘的面料、丰富的色彩及大胆的剪裁,营造出自然优雅的产品风格,展现女性美感,带来舒适的着衣体验,引领***迈向富有潮流气息的生活。
为更好地满足人们物质与情感上的个性化消费需求,水汇坊生活馆的问世似乎在意料之中。品牌从现实的生活中撷取灵感,让产品更贴近消费者的生活。品牌由时尚内衣出发,逐步升级产品线。水汇坊生活馆成为了一个让消费者的生活融入时尚色彩的品牌,它也将为水汇坊的声势推向另一个高峰。
值得一提的是,水汇坊不忘初心,积极履行企业社会责任,定期组织员工进行“敬老院献爱心”等善心活动。水汇坊致力成为时尚内衣行业的***。
2、企业文化理念:
企业使命:呵护***、成就伙伴、造福社会
企业愿景:人人经营、共享财富;同舟共济、身心自由;成为国内内衣***
核心价值观:专业、专注、以人为本
人才理念:感恩之心做人,大爱之心做事。
企业发展历程
2008――广州市水汇坊服饰有限公司创立于2008年;
2009――企业稳步发展,奠定了坚实的基础;
2010――企业管理模式进一步完善,并使其系统化、规范化。同年,创立水汇名坊品牌;
2011――企业增设直营门店,业务迅速发展,企业规模上升到一个新的台阶;
2012――高端内衣品牌古兰居诞生,企业面向全国扩张市场范围;
2013――企业扩展直营门店,品牌知名度、美誉度逐步提高;
2014――企业调整发展战略,在稳定中谋求发展;
2015――品牌扩大规模,占有市场。专注直营专卖店销售,并进军中国西南地区,这是品牌前进的一大步;
2016――企业品牌形象优化升级,构筑企业新风貌,再铸新辉煌。
2017――进一步升级产品线,水汇坊生活馆品牌成立。
展望未来,公司实施全国发展战略,向华南、华东、华北、全国以直营、加盟、电子商务 模式扩张。全面升级品牌价值,以不断创新、锐意进取的企业精神,以更科学更严谨的经营管理体系,求真务实、精益求精,以更优质的产品更贴心的服务,力创卓越知名品牌!
员工福利:
1.人际关系和谐,为员工营造幽雅的办公环境及发展平台。
2.可免费提供小区式宿舍,享受社保、绩效奖等福利。
3.公司每年组织一次外出旅游活及拓展活动。
4.不定期的内部员工培训和提升,表现优秀的可外派培训。
5.不定期的舞蹈大赛、篮球羽毛球运动、拔河比赛等集体活动。
我们相信经验都是从零积累出来的,更可贵的是年轻人独有的那份追逐梦想、积极拼搏的精神;
我们坚信,天生我才必有用,即使外表朴实无华,只要加以精心雕琢也必将绽放出不同的美丽;
我们的团队需要补充的是年轻、创新、有活力的新鲜血液,只要您是乐观自信、热爱工作、热爱生活,那么我们水汇坊这个大家庭将非常欢迎您的加入!
水汇坊屡屡挑战旧制,突破自我,伴随着新思路的出现,迎来了古兰居的诞生。古兰居采用上乘的面料、丰富的色彩及大胆的剪裁,营造出自然优雅的产品风格,展现女性美感,带来舒适的着衣体验,引领***迈向富有潮流气息的生活。
为更好地满足人们物质与情感上的个性化消费需求,水汇坊生活馆的问世似乎在意料之中。品牌从现实的生活中撷取灵感,让产品更贴近消费者的生活。品牌由时尚内衣出发,逐步升级产品线。水汇坊生活馆成为了一个让消费者的生活融入时尚色彩的品牌,它也将为水汇坊的声势推向另一个高峰。
值得一提的是,水汇坊不忘初心,积极履行企业社会责任,定期组织员工进行“敬老院献爱心”等善心活动。水汇坊致力成为时尚内衣行业的***。
2、企业文化理念:
企业使命:呵护***、成就伙伴、造福社会
企业愿景:人人经营、共享财富;同舟共济、身心自由;成为国内内衣***
核心价值观:专业、专注、以人为本
人才理念:感恩之心做人,大爱之心做事。
企业发展历程
2008――广州市水汇坊服饰有限公司创立于2008年;
2009――企业稳步发展,奠定了坚实的基础;
2010――企业管理模式进一步完善,并使其系统化、规范化。同年,创立水汇名坊品牌;
2011――企业增设直营门店,业务迅速发展,企业规模上升到一个新的台阶;
2012――高端内衣品牌古兰居诞生,企业面向全国扩张市场范围;
2013――企业扩展直营门店,品牌知名度、美誉度逐步提高;
2014――企业调整发展战略,在稳定中谋求发展;
2015――品牌扩大规模,占有市场。专注直营专卖店销售,并进军中国西南地区,这是品牌前进的一大步;
2016――企业品牌形象优化升级,构筑企业新风貌,再铸新辉煌。
2017――进一步升级产品线,水汇坊生活馆品牌成立。
展望未来,公司实施全国发展战略,向华南、华东、华北、全国以直营、加盟、电子商务 模式扩张。全面升级品牌价值,以不断创新、锐意进取的企业精神,以更科学更严谨的经营管理体系,求真务实、精益求精,以更优质的产品更贴心的服务,力创卓越知名品牌!
员工福利:
1.人际关系和谐,为员工营造幽雅的办公环境及发展平台。
2.可免费提供小区式宿舍,享受社保、绩效奖等福利。
3.公司每年组织一次外出旅游活及拓展活动。
4.不定期的内部员工培训和提升,表现优秀的可外派培训。
5.不定期的舞蹈大赛、篮球羽毛球运动、拔河比赛等集体活动。
我们相信经验都是从零积累出来的,更可贵的是年轻人独有的那份追逐梦想、积极拼搏的精神;
我们坚信,天生我才必有用,即使外表朴实无华,只要加以精心雕琢也必将绽放出不同的美丽;
我们的团队需要补充的是年轻、创新、有活力的新鲜血液,只要您是乐观自信、热爱工作、热爱生活,那么我们水汇坊这个大家庭将非常欢迎您的加入!
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