1、 协助负责人规划构建事业群E-learning知识学习平台；

2、 提供线上学习、交流、分享、考试等多种学习活动的功能需求梳理；

3、 E-Learning平台日常账号、课程、执行情况、跟进等日常事务性工作；

4、 负责进行培训数据维护等日常管理与结果的分析、定期完成多维度的培训效能分析报告；

5、 配合内容专家进行E-learning课件开发、微课开发，优化E-learning课件制作的技术方法；

6、 辅导各城市培训项目负责人积极推动混合式培训方式的应用。

任职要求：

1、 统招本科及以上学历；

2、 2年以上培训工作经验，掌握一定的培训理念、训练方式；

3、 热爱培训工作，持续关注培训领域的新技术、新工具、新方法的应用；

4、 具有良好的沟通协调能力和抗压能力，善于整合资源来推进工作的进程；

5、 熟练掌握办公软件操作，如word、excel、PPT、PS、视频剪辑等；

6、 有企业培训运营管理经验或学习平台规划、建设的项目实施经验者优先；

7、 有微课制作或相关项目运营经验者优先。

上班地址：朝阳区酒仙桥北路甲10号院101号楼