Conduct Job analysis and search strategy planning.

猎头职位分析和执行策略的计划

Talent search and assessment, best fulfill client needs on schedule and quality;

实施人才搜索、评估、筛选、背景调查等全流程项目管理工作，最大化地满足客户时间和质量要求

Efficiently deliver service in order to achieve financial objectives;

高效地交付服务以便最大化地实现财务目标

Responsible for delivery quality and drive client satisfaction by providing insightful consulting services.

为客户提供具有洞察力的人才咨询服务，对交付质量和达成客户满意负有责任

Build and maintain ongoing relationships with client organization.

维护良好的、持续的客户关系

申请资格:

1. Age 23-35, college and above degree. 23岁以上，大学及以上学历；

2. Preferred with head hunting experience, or with more than 1 year SALES or client service experience; 有1年以上招聘，或销售，或客服，或咨询，或面向客户的岗位经验；

3. Fast leraning ability, and good client servicing skill; 快速学习能力，良好的客户服务能力；

4. Passionate, open, dedicated, honest and easy going with teammates. 热情、开朗、敬业、诚实，有感染力，擅与人沟通；

5. Good Chinese and English written ability. 较好的中英文书面表达能力。

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