1、Responsible for new technology/process transfer to FAB via APQP system； 2、Responsible for advance process/equipment evaluation； 3、Supervising engineer training plan and foster subordinates； 4、Communicate and teamwork with other department. 任职要求： 1、Knowledge of DF/ET/PH/TF process and equipment； 2、Knowledge of process flow and device； 3、Provide technical direction for problem solving and resource strategic； 4、 Knowledge of advance etch process and technology development.

上班地址：惠山大道88号明都大酒店（面试地点）

2013年10月，我市按照建立统一规范灵活的人力资源市场的要求，将人才市场和劳动力市场整合，组建成立“无锡市人力资源市场”，为无锡市人力资源和社会保障局所属的公共人力资源服务机构。内设办公室、资产财务部、用工服务部、求职招聘部、人事外包部、人才评价部、高端人才寻访部、信息服务部等8个部门。自组建以来，无锡市人力资源市场秉持“民生为本、人才优先、服务至上”的工作理念，为各类用人单位和劳动者提供职业指导、用工备案、求职招聘、高级人才寻访、人力资源外包、职称评审、人才测评等系列人力资源服务，为无锡及周边地区社会经济发展提供全面、专业的人力资源保障。
近年来，无锡市人力资源市场围绕无锡创新驱动核心战略和产业强市主导战略，把推进高质量就业和服务产业强市摆在各项工作的首位，加大对全市重点产业园区、重大产业项目和企业的服务力度，充分发挥公共人力资源服务机构在经济社会发展和产业转型升级方面的主渠道作用，取得了良好的人才效应和社会效应，得到了各级主管部门和社会各界的大力肯定。近年来，以“智聚园区、智助招商”双主题活动为抓手，加大对全市重点产业园区、重大产业项目和企业的服务力度，充分发挥公共人力资源服务机构在经济社会发展和产业转型升级方面的主渠道作用，取得了良好的人才效应和社会效应，得到了各级主管部门和社会各界的大力肯定，获得了“全国文明诚信经营示范市场”、“全国人社系统优质服务窗口”、“江苏省公共人力资源市场功能建设五星级单位”、“江苏省工人先锋号”、“江苏省诚信人力资源服务机构”“2015-2016年江苏省巾帼文明岗”、“2016年度江苏省诚信人力资源服务机构”等荣誉称号。