银行AI智能催收 M2
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Job Description

岗位背景:

交通银行企业管理服务有限公司(以下简称“交银企服”)成立于1992年8月,系交通银行旗下全资子公司。目前经营范围主要包括:企业管理、金融信息技术、金融业务流程、金融知识流程服务等,并于2014年10月获得国家工信部颁发的第二类增值电信业务经营许可,为交通银行提供综合化金融服务保障。


  • 五大国有上市银行之一
  • 中国历史悠久古老的银行
  • 中国一家全国性的国有股份制商业银行
  • 中国一家境外上市的中国商业银行


岗位职责:

1、对失联账户进行信息修复,及时为客户更新有效联系信息;

2、主动从相关系统和电话联系中发掘并获取更多客户信息;

3、 对可疑客户信息和交易行为进行判断,分析客户的潜在风险,并采取有效控制措施。

4、 对信用卡信贷风险进行管理,促进银行不良资产的最大化回收;

5、 针对长期逾期拖欠信用卡的客户提醒、督促、引导其结清账款;

6、 发现案件风险,及时上报疑似欺诈等异常案件。

7、新型的人机协作项目的先锋团队,紧抓创新科技AI的实践团队!


综合收入5000~10000元/月
基本薪资3000~4000元
岗位工资770/920元
月绩效1350~4500元
年底享有多个月的年终奖


不含额外激励、现金福利及公积金存缴等
与先进的AI技术相结合,实现人机协作模式,为新型催收模式提供测试
处理低风险小金额案件,压力相对较小
实施做五休二,周末双休模式


岗位要求:

1、 全日制大专以上学历;

2、 口齿清晰,普通话标准,具有良好的语言表达和沟通能力;

3、 性格开朗,具有良好的团队合作意识;

4、 熟练操作电脑;

5、 具有一定的抗压能力;

岗位薪资:

(一)提供具有市场竞争力的薪资待遇(根据实际情况确定具体待遇);

(二)依法全额缴纳“五险一金”,此外,还增加缴纳补充公积金和补充商业医疗保险;

(三)提供上、下班交通补贴和其他现金福利,以及节假日和生日慰问;

(四)根据员工在职工作情况,按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与公司共成长”

(五)提供免费早、中工作餐;

(六)依法提供独生子女奖励和入托费用报销;

(七)提供年度健康体检和工作行服;

(八)优于法定休假规定的带薪休假制度。


福利待遇:

司龄增加每年递增,每年可享总额2500元-8500元现金福利

旅游津贴:500-2500元/年;学习津贴:1000元/年;司龄津贴:1000-5000元/年

①除国家规定的医疗保险外,入职即享受商业医疗保险,从此看病无忧

②入职第二年起每年享有医药报 销(3000-5500元/年)

③健康体检每年1次

每月255元/月交通补贴;工作满半年量体订做行服;免费早、中餐;子女托费报销

优于国家规定的带薪年假、带薪病假等,工龄超过5年即有10天年假;各类节日慰问(包括但不限于端午、中秋、春节、生日等);专升本学历教育奖励10000元

综合来说:我们每年有18000左右的各种福利,算下来平均每个月就有1500元哦!


备注:在职员工基本月薪都在5000以上到10000左右,另有年终分红(根据员工在职时间)为4—10个月固定工资,年收入保底在8万到16万。


工作地点:浦东新区中科路699号D座1楼

面试地点:浦东新区中科路699号D座1楼


乘车路线(仅供参考)—— 轨道交通2号线(张江高科站2号口出)8:40/8:45/8:50/8:55/9:00/9:15/12:00/13:15有班车,或者(张江高科3号口)乘坐1057路(整点车)至海科路金科路

工作地址:

浦东新区中科路699号D座

职能类别: 风险控制

关键字: 催收 客服 风控

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联系方式

上班地址:中科路699号

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