工作职责:

? Review with supplier on switch component development requirements, including component technical specification/timing milestone requirements/samples delivery requirements/validation requirements.

? Manage SWITCH development requirement analysis report status, by using open issue list to monitor all open points.

? Manage SWITCH development/manufacture status, including hardware/software/mechanical development, need periodical meeting with supplier to manage timing, update workplan including software release plan and related open issues.

? Guarantee SWITCH and its related component in the correct position/package in teamcenter system, all part numbers/sales code/quantity correct in EBOM/TC system.

? Manage supplier to fix production issues.

? Periodical tracking SWITCH PV status and PV must be finished before PESO MRD.

? Prepare all critical SAQ issues’ risk mitigation plan.

任职资格:

? BS and above degree in Electrical/Automation/Mechanical Engineering

? 8 years of experience in EE component (SWITCH- Switch bank/power lift gate switch/sunroof/sunshade switch/seat adjust switch/fuel door switch/steering wheel switches) design & validation

? Good experience in analog /digital hardware design Mechanical design

? Professional experience in EE component development/validation

? Rich experience in quality tools such as 8D/5 why and automotive product development process

? Ability to use oscilloscope/CANcase to do failure analysis

? Familiar with Vehicle E/E architecture and in vehicle network is preferred

? Experience with TeamCenter release is preferred.

? Familiar with all levels of functional objectives and engineering tools like CFD, FEA, GD&T, FMEA, DVP/R, etc.

? Ability to coordinate among functional groups both internal and external.

上班地址：涞港路77号C栋办公楼6层

所属部门：Exeed Center（上海）
奇瑞汽车股份有限公司（以下简称“公司”或“奇瑞”）成立于1997年1月8日。公司始终坚持自主创新，建立起完整的技术和产品研发体系，产品出口海外80余个国家和地区，打造了艾瑞泽、瑞虎、QQ和风云等知名产品品牌。同时，旗下合资企业拥有捷豹、路虎、观致等品牌。截至目前，公司累计销量已超过600万辆，是第一批乘用车销量突破600万辆的中国乘用车品牌汽车企业，其中，累计出口超过130万辆，连续15年保持中国乘用车出口前列。
公司在芜湖、大连、鄂尔多斯、常熟以及在巴西、伊朗、俄罗斯等国共建有14个生产基地，现有员工16,721人，专业研发人员超过3500人，其中博士、硕士、海外归来人员等高层次人才1200多人；引进国外知名专家、管理人员300多人。
“自主创新”是奇瑞发展战略的核心。从创立之初，奇瑞就坚持自主创新，努力成为一个技术型企业。奇瑞在V字型正向开发体系的基础上，建成融合奇瑞、奇瑞捷豹路虎、观致的研发人才和流程的协同研发的“大研发”格局，形成了从整车、动力总成、关键零部件开发到试制、试验较为完整的产品研发体系。截至2017年底，奇瑞累计申请专利15612件，授权专利9835件，位居中国汽车企业前列。
打造“国际一流品牌”是奇瑞的战略发展目标。在“无内不稳，无外不强”发展理念的推动下，奇瑞从成立之初就注重开拓国际、国内两个市场，积极实施“走出去”战略，是我国第一批将整车、CKD散件、发动机以及整车制造技术和装备出口至国外的轿车企业。如今的奇瑞深入推进全球化布局，加快从产品“走出去”、技术和工厂“走进去”到品牌“走上去”的升级转变。在中国国务院新闻办公室指导主办的“中国企业海外形象20强”评选中，奇瑞2015、2016年连续两年荣获中国“***海外形象企业”荣誉称号，并蝉联装备制造业前列。
面对智能化、全球化和消费升级的新趋势，奇瑞于2017年11月发布“WWW+”计划，即通过World Wide Wisdom（全球智慧），Win-Win（合作共赢）, Wired（智能互联）和Plus （寓意无限可能、与时俱进）来定义奇瑞的全球市场战略，为全球消费者提供一种“新时代智能互联的生活方式”。奇瑞（集团）全年销量达68万辆，其中出口达10.77万辆，同比增长22.3%，连续15年位居中国乘用车出口前列。
未来，奇瑞将秉持“匠心打造卓越品牌“的企业愿景，以消费者体验为核心，依托国际一流的技术体系、人才团队和全球一体化产业布局，打造具有国际竞争力的世界级汽车企业。