薪酬绩效专家
江苏杰士德精密工业有限公司西宁市 城北区Update time: January 1,1
Job Description
主要职责：
1、根据公司人力资源现状，建立及健全公司职级与薪酬体系，完善薪酬管理制度、绩效考核制度；
2、深入了解并支持公司各部门各渠道业务，参与制定奖金激励方案、调薪方案、福利政策等；
3、依据公司薪酬福利制度，组织完成定薪、调薪、发薪等日常管理；确保薪酬、五险一金、考勤统计、绩效考核数据准确、完整；
4、制定战略绩效、组织绩效、个人绩效的整体管理体系和对应的制度文件；
5、组织并监督各部门绩效考核执行，并撰写考核分析报告；
6、收集行业外部相关信息及最新的劳动法律法规信息，制定及完善相关人力资源制度及政策；
7、维护良好的员工关系，促进组织效能的提升。
任职要求：
1、 人力资源、企业管理、管理学等相关专业，本科及以上学历；
2、 有人力资源绩效和薪酬规划和实施经验；
3、 熟悉职等职级、任职资格设计，精通企业绩效、薪酬设计与实操，有3000人以上规模企业实战经验；
4、 5年以上人力资源管理工作经验，3年以上项目运作经验；
职能类别： 薪资福利经理/主管
微信
联系方式
上班地址：巴城镇城北西路2888号
公司信息
杰士德集团简介
工业自动化技术作为二十一世纪现代制造领域中最重要的技术之一，已在全球掀起一股狂潮。
杰士德是一家综合 精密组件制造、软件及视觉技术开发、非标自动化设备设计组装、自动化工业品呆滞库存贸易平台、自主轻型机器人研发及自动化流水线定制等于一体的科技型集团公司。集团成立于2006年，总部位于江苏昆山，现有员工约3000人。随着业务规模的不断扩大，杰士德集团先后国内成立了深圳办事处、郑州办事处、上海办事处等20余处国内办事处，并于国外拓展了巴西办事处、印度办事处、韩国办事处、美国办事处等海外办事处，旗下拥有江苏杰士德、香港杰士德、美国杰士德、深圳中裕达、上海人民电器、昆山鹰之眼软件、昆山诚业基精密组件、昆山找找看贸易、昆山艾派科技等11家事业部。
凭借品牌声势的影响力，杰士德吸引了美国、日本、韩国、爱尔兰、巴基斯坦等一大批外籍优秀技术工程专家及项目管理专家团队入驻。依托强大的技术研发实力、行业领先的服务水平、完善的自动化产业链布局，杰士德集团目前已跻身中国自动化行业前列。拥有各类发明专利21项，实用新型专利51项，荣获“昆山市科技研发机构”、“苏州市外国专家工作室”、“苏州市精密电子组装设备工程技术中心”、“江苏省高新技术企业”等称号。
新一轮工业革命即将到来，杰士德将借助这一历史机遇，一步步稳扎稳打实现集团战略蓝图，助力中国工业自动化新发展，成为中国基础工业崛起的垫脚石！
工业自动化技术作为二十一世纪现代制造领域中最重要的技术之一，已在全球掀起一股狂潮。
杰士德是一家综合 精密组件制造、软件及视觉技术开发、非标自动化设备设计组装、自动化工业品呆滞库存贸易平台、自主轻型机器人研发及自动化流水线定制等于一体的科技型集团公司。集团成立于2006年，总部位于江苏昆山，现有员工约3000人。随着业务规模的不断扩大，杰士德集团先后国内成立了深圳办事处、郑州办事处、上海办事处等20余处国内办事处，并于国外拓展了巴西办事处、印度办事处、韩国办事处、美国办事处等海外办事处，旗下拥有江苏杰士德、香港杰士德、美国杰士德、深圳中裕达、上海人民电器、昆山鹰之眼软件、昆山诚业基精密组件、昆山找找看贸易、昆山艾派科技等11家事业部。
凭借品牌声势的影响力，杰士德吸引了美国、日本、韩国、爱尔兰、巴基斯坦等一大批外籍优秀技术工程专家及项目管理专家团队入驻。依托强大的技术研发实力、行业领先的服务水平、完善的自动化产业链布局，杰士德集团目前已跻身中国自动化行业前列。拥有各类发明专利21项，实用新型专利51项，荣获“昆山市科技研发机构”、“苏州市外国专家工作室”、“苏州市精密电子组装设备工程技术中心”、“江苏省高新技术企业”等称号。
新一轮工业革命即将到来，杰士德将借助这一历史机遇，一步步稳扎稳打实现集团战略蓝图，助力中国工业自动化新发展，成为中国基础工业崛起的垫脚石！
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