工作內容：

• 學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。
• 學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。
• 培養增進正確的經營管理知識及理念。
• 學習成為優秀的連鎖門市經營者，並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

員工福利：

• 保險/退休金制度：享勞健保、員工團保、退休金提撥。
• 特別休假：週休二日、國定假日之外，更提供優於勞基法的假別，如：到職3個月後享有12日特休假(第一年依服務月數計算)、病假第1-15日給全薪/第16-30日給半薪、婚假10日等。
• 購物折扣：享集團關係企業購物折扣(KFC、IKEA、頂好超市、JASONS Market Place及文華東方酒店)。
• 獎勵制度：年終獎金、競賽獎金、業績獎金、外送獎金、員工認同鼓勵制度、創新方案鼓勵制度。
• 福利制度：員工健檢、旅遊補助、二節禮金、佳節禮券、生日禮券/禮品、年終紀念品、結婚/生育/喪葬補助、傷病慰助等。
• 熱血活動：國際競賽、大型研討會、尾牙、年會…等，讓有志青年快速發展及與國際接軌。
• 建教合作：視員工本身意願與個人發展計劃，由公司推薦員工繼續深造大學，一方面獲得實務的專業素養，又可發展個人未來前程。