• 1.店舖營運管理
  2.店舖人員管理與工作安排
  3.店舖進銷貨管理與分析
  4.規劃活動及促銷宣傳
  5.負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度
  6.顧客關係維護
  7.店舖人員績效及升遷評核
• 職務類別 ： 店長／賣場管理人員
• 休假制度 ： 依公司規定
  
• 上班時段 ： 依公司規定
  
• 年 12 月 27 日
• 薪資待遇 ： 月薪 30,000 至 40,000 元每月薪資行情表我要申訴
• 工作性質 ： 全職
• 管理人數 ： 不需負擔管理責任

應徵方式