能力要求：

1.做事心细，电脑操作熟练，熟悉仪器者优先
2.善于沟通，有一定的组织领导能力

工作职责：

1.对全厂仪器管理（内校，外校，免校），到期前催校，送校，仪校证书管理
2.对仪器制订年度MSA计划，每月要求责任部门执行,收集报告及并上传EIP系统。
3.每天产线稽核，确保使用仪器有校验，防止新购仪器或内校仪器未校而使用。

上班地址：吴江经济技术开发区甘泉东路888号

峻凌电子（苏州）有限公司公司於1999年10月成立，占地2.9万平方米。员工5000余人，资本额5000万美金，公司於2007年7月在香港上市，下设香港、东莞、苏州、宁波、 厦门、青岛、合肥、重庆等子公司，经营理念：人性管理、休戚与共、持续改善，创新价值、质量提升、顾客满意。公司主要从事PCBA及FPCA,灯具，网络产品的生产制造，目前59条SMT14条DIP线，65条测试线。主要生产产品有：LCD Monitor、PC M/B、LCM M/B等。

公司分别于2002年8月和10月分别顺利通过了ISO 9001:2000;ISO 14001：1996及SONY的GP认证，并有DELL、 PHILPS等知名企业认证，使公司在激烈的市场竞争中有了强有力的质量及环境。
生活环境：
1、公司为职工提供6-8人间宿舍，每间宿舍配备空调，电视机，配备全自动洗衣机;
2、公司设有：电脑培训室、网吧、超市、篮球场;
福利制度：
1、公司为员工提供工作餐、配套住宿;
2、提供各项社会保险、公积金，额外购买意外险;
3、每年组织员工旅游，每半年举办一次员工聚餐;盛大节日举办节日晚会及供抽奖活动;
4、公司设有年度调薪与晋升制度，入职半年后可至公司任一分厂择业，发展空间广阔;
5、公司设有季度奖金（0-1月）及年终分红（0-3.5月）。
培训发展：
1、完善的教育训练培训体系，为您提供全面的从入职、在职、晋升及其它各类培训;

根据绩效成绩每年1月及7月晋职加薪：职业发展：普通操作员-助理技术员-技术员-助理工程师-工程师-高级工程师/课长-理级主管-厂处级主管
2、公司与各知名高校进行在职进修培训，对符合条件的人员进行培训资助;
公司近期产能扩增，急聘测试工程师，测试课长，IE工程师，生管业务，有意向者直接发简历至 renming-sun@tsmt.com,或添加威信 kjzpzy