工作职责:

1、负责品牌产品企划方案制定，准确把握品牌整体的产品设计风格。

2、根据公司发展规划进行市场调研，统筹、组织每季的新品开发，确定产品的风格定位和发展走向、制定产品的开发计划；

3、优化产品开发流程及工作流程，保证新品的款型及面料的市场适应度。

4、结合品牌定位，年度经营目标制定，产品发展策略，确定商品组合、品类设计、价格计划以及具体商品系列结构的要求。

5、审核设计稿，把握产品的风格定位及面辅料的选择，控制产品成本；

6、与技术人员共同完成新产品开发及样品实现；

7、参与审版，收集相关部门的意见，不断对产品进行完善；

8、做好团队的日常管理，保证开发进度；

9、定期对行业市场及竞争品牌进行分析和调研，并提供分析报告；

10、定期向上级汇报产品开发达成情况，预算控制情况等；

11、负责设计团队的建设和管理，明确职责、合理分工，负责团队成员的考核。

任职资格:

1、服装设计及相关专业全日制本科及以上学历，五年以上品牌服装主设设计师工作经验；

2、熟练操作PS、AI等绘图软件，具备优秀的女装设计企划方案编制能力及经验；

3、精通女装设计、面料性能、服饰搭配等相关专业技能，美学功底深厚，时尚触觉敏锐，创新意识强；

4、善于捕捉、提炼并灵活运用流行趋势，对色彩及面料趋势有准确的判断力，并持有恰当，独到的见解；

5、深入理解品牌风格理念，有同类审美取向，并将其运用于设计，能独立完成主题，系列设计工作；

6、掌握女装板型、工艺、制作的基本能力，手绘功底优秀；

7、优秀的领导组织、沟通、协调能力，具有团队合作精神及良好的职业操守。

上班地址：上海