Gloucester Luk Kwok Hong Kong is an equal opportunity employer and welcome applications from all qualified candidates. Personal data collected will be treated in strict confidence and will be used for recruitment purpose only....

applications from all qualified candidates. Personal data collected will be treated in strict confidence and will be used for recruitment purpose only....

英皇小博士教育中心 ( 海灣花園 ) 誠聘以下導師 全職補習導師 工作內容及要求： • 負責教授小學功課班，指導及核對功課，默書及問書，預備教材 • 負責教授小學中英數專科班，批改堂課及功課 • 負責教授中學全科班 (視情況而定) • 控制課堂秩序 • 處理日常行政工作 • 接待客戶 (家長、學生) • 工作時間: 星期一至五 (下午1-8時), 星期六 (上午9時至下午3時) • 獲高考以上學歷，需有教學或補習經驗 • 可即時上班者優先考慮 • 基本薪金: HKD15000+ (視乎經驗而定)   Full Time Tutor Job Description and requirements: • In charge of primary homework classes, mark students' homework, help with dictations and revision, prepare teaching materials • Conduct primary Chinese / English / Mathematics classes, mark t...

在商务总监的监督下，去检查每一个商务发展部员工的工作情况和他们的培训情况。 我的具体职责是什么？ 销售计划 ——参与酒店销售计划的执行和发展。 确定消息的来源，使酒店的生意取得最好效益。 发展酒店的客户和他们建立良好的关系。 监督和指导正确重要的信息，并保证这些信息的可施性。 维持团队和散客的正确预测，确定销售在特定时期的销售重点。 销售行政部——总监管理酒店的销售流程。 建立计划和指导，使团队和散客努力达到计划的目标，并发展和建立良好的客户群。 监管销售的产值并且调整销售的行动，争取完成计划的目标。 组织出差的计划表并且管理出差的经费，优化市场销售力度。 与会展公司，航空公司，旅行社 和希尔顿区域销售办公室建立良好的联系。 计划，制定，实施异地销售功能以便传递生意到其他兄弟酒店。 增进年销售额的预算和执行销售计划。 管理希尔顿酒店所有客户体系。 销售人员的个人发展——带领和发展销售人员。 培训，挑选使销售人员意识到他们的发展前途，为希尔顿酒店作出贡献。 使销售部的每一位员工了解自己的职责，目标，成绩，一年两次对员工进行评估。 销售——管理重要的客户。 建立个人销售的目标，并且挑选重要...

保证人力资源部顺利有效运作，全面负责酒店的人力资源功能；建立及保持良好的员工关系和士气，以提高员工服务标准达到集团客人满意目标及完成酒店的商业战略计划。创造良好的企业文化，达到集团宗旨要求。 我的具体职责是什么？ 具体而言，您将负责按照最高标准执行以下任务： 建立及完成人力资源部年度目标计划。 建立、保持及保证执行所有人力资源部政策及执行程序。 确保酒店的政策符合集团的政策和程序。 确保部门活动符合集团人力资源部的统一方针，酒店的活动得到合理的执行。 协调和监督人力资源部的整体活动。 确保政府规定中有关员工方面的法规得到严格的遵守和执行。 有效管理酒店员工福利项目，确保员工的福利在本地市场具有一定的竞争力。 确保必要的人事表格及时的传给区域人力资源负责人。 协调开展部门沟通会议。 通过培训为酒店的焦点——优质服务提供支持，并协助其他同事的培训工作，使酒店员工能够提供超出客人要求的服务给顾客。 确保人力资源部的所有员工都能做到，为酒店其他员工（内部顾客）以及到人力资源部的所有人员提供专业、礼貌和热心的服务。 用礼貌、高效的方式来解决所有顾客以及内部员工的投诉和要求，并及时跟进，确保问题得...

8-12小時工作 能說基本廣東話，普通話、英文  起薪由 $13,000 - $16,000...

Job Duties: To represent management and take charge of situations and make necessary; decisions in the absence of the senior management; To provide and ensure efficient and quality frontline guest services at all times; Handle guest complaints relating to service standards and evaluate proactive action for service improvement; To maintain smooth relationships between management and guests.   Requirements: Higher Diploma or above in Hospitality related discipline; Minimum 5 years hotel operations...

工作概要: 5-day week at Hong Kong Disneyland Resort: When operational and business needs allow, our full time Cast Members / employees will be scheduled two days off per week. Hong Kong Disneyland delivers world-class service and lifetime memories for our Guests. As a Cast Member, you will be an important part of the Disney Show. Working at Hong Kong Disneyland offers you the opportunity to participate in comprehensive training and experience excellent career development opportunities. Interested in...

工作概要: 香港迪士尼樂園度假區致力推行五天工作周： 在營運及業務情況許可下，同事每星期可獲編兩日休假 負責樂園中船隻、火車、鐵路以及車輛的日常檢查、定期維修、故障整修及突發搶修，以確保遊樂設施的安全正常運作。 此職位需要輪班工作。 一般工作時間：早更(08:00至20:00) ；晚更(13:30至23:30) ；通宵更(20:00至翌日08:00) 職責: 負責樂園遊樂設施有關船及木筏、火車和路軌系統以及小鎮大街古董車的維修保養 按照法例、生產商維修指引及公司標準 ， 對遊樂設施進行各種維修保養工作 負責設備故障時的調查，並作出維修以恢復設備的正常運作 與營運團隊合作以確保各遊樂設施能正常運作及提供高效率的維修服務 執行零件與消耗品點存及其它工場整理有關工作 基本條件: 持有機械、電機、電子、汽車工程技工證書 、 學徒證書或同等學歷 具有至少兩年維修保養、故障檢修或系統安裝及測試的工作經驗 能閱讀簡單英語工作指示 理想條件: 具機動遊戲、鐵路、路面車輛或船隻相關工作經驗優先考慮 #LI-DNI 其他資訊: 需輪班工作 ( 包括夜班及公眾假期 ) 需高空工作 工作時間：  我們的主題樂...

工作概要: 香港迪士尼樂園度假區致力推行五天工作周： 在營運及業務情況許可下，同事每星期可獲編兩日休假 負責度假區 內包括樂園、兩間酒店、公共交通交匯處、迪欣湖活動中心的園藝服務。 此職位需要輪班工作。 一般工作時間：早更(07:30至17:15) 或 (08:00至17:45)；通宵更(11:30至翌日09:15) 職責: • 進行樹木風險評估、樹木普查、支援樹木修剪或移除工作 • 須使用專業儀器測量樹木 • 需要戶外工作，樹上工作（樹木修剪和移除等）和諮詢工作（樹木風險評估和樹木普查等） 基本條件: • 求職者持有ISA註冊樹藝師或註冊攀樹師或樹木風險評估資格可獲優先考慮 • 具有三年或以上樹藝工作經驗 • 具備良好安全及正確樹木修剪知識 • 具操作電動工具之經驗，例如電鋸、修枝剪刀等 • 須處理高空工作及按輪班制度不定時數上班 • 持有駕駛執照(類別2) 獲優先考慮 • 良好組織能力和溝通技巧 • 懂得使用Microsoft Office產品：Word、Excel和Outlook • 如經駛豐富者會獲考慮為高級樹藝技術員 其他資訊: 工作時間：  我們的主題樂園及度假區酒店全年3...

Responsibilities: Work from rough sketches and specifications created by engineers as a base to product the schematic drawing set Interface with engineers to obtain drawing, part, and manufacturing information to appropriately assign Federal Supply Classifications. Interface with vendors to obtain catalog information Coordinate the existing record information for the ride & show projects. Update and maintain the EDMS (SmarTeam)/Parts Master System database housing information on all engineer...

Responsibilities: Assist Ride Project team (Mechanical/ Control Hardware/ Control Software) to oversee on-site installation, test and adjust of the attractions. Conduct site supervision on contractors’ works w.r.t. work progress, schedule, quality and safety Coordinate, organize and schedule to conduct the test & commissioning works, acceptance tests activities, etc. Monitor and verify compliance of installation tolerances and adjustments. Assist the Ride Project Manager / Engineer in prepar...

工作概要: 香港迪士尼樂園度假區致力推行五天工作周： 在營運及業務情況許可下，同事每星期可獲編兩日休假 負責為樂園、酒店、公共交通交匯處、迪欣湖活動中心、迪士尼碼頭等範圍內的建築物或設施，包括商店、餐廳、廚房、辦公室及其他後台範圍提供日常檢查、定期維修及突發搶修服務。日常檢修範圍包括樓宇結構、機電、廚房設備、裝飾及戶外設施等。 此職位需要輪班工作。 一般工作時間：早更(08:00至20:00) ；晚更(13:30至23:30) ；通宵更(20:00至翌日08:00) 職責: 定期檢查及維修各項屋宇設施(包括電力，冷氣，消防，供/排水系統等) 進行高質素及安全的防預及修補性之維修工作 需要盡快及有效地回應，完成及報告所有上級安排之工作 基本條件: 持有由職業訓練局或建造業訓練局所發出之相關技工證書，或其他認可機構所發出之學徒訓練證書 擁有最少一年相關工作經驗，有高級酒店或商廈經驗優先考慮 對各項屋宇設施之維修及特性有足夠認識 良好服務態度及待人有禮 持有香港駕駛執照(第一及二類別)者優先考慮 須日夜輪班工作 良好廣東話及基本英語 #LI-DNI 其他資訊: 工作時間： 我們的主題樂園及度...

工作概要: 香港迪士尼樂園度假區致力推行五天工作周： 在營運及業務情況許可下，同事每星期可獲編兩日休假 香港迪士尼樂園為賓客提供世界級的服務，創造畢生難忘的體驗。在迪士尼演出中，每位演藝人員都擔演重要的角色。我們會為演藝人員提供全面的培訓以及良好的事業發展機會。 現在就加入我們的團隊，展開非一般的事業之旅！ ​此職位需要輪班工作。 一般工作時間：早更(08:00至20:00) ；晚更(13:30至23:30) ；通宵更(20:00至翌日08:00) 職責: 負責樂園 內設施保養、安裝及維修包括遊樂設施、電動人物或動物、舞台設施、花車、特別效果、音響燈光、冷氣、廚房爐具、水喉、消防 等 負責設備故障時的調查及研究，並作出相應維修以恢復設備的正常運作 與前線服務演藝人員合作確保各設施能正常運作及提供高效率的維修服務 執行建立工場及零件與消耗品的點存等活動 基本條件: 持有機械、電機、電子技工證書 / 學徒證書或同等學歷 具有五年或以上對程式邏輯控制 / 繼電器控制, 維修氣動、液壓、馬達控制系統、車輛、機械設備或屋宇設備(包括冷氣、廚房爐具、水喉及消防) 進行維修和故障檢修經驗，並精通電器...

Job Duties: To represent management and take charge of situations and make necessary; decisions in the absence of the senior management; To provide and ensure efficient and quality frontline guest services at all times; Handle guest complaints relating to service standards and evaluate proactive action for service improvement; To maintain smooth relationships between management and guests.   Requirements: Higher Diploma or above in Hospitality related discipline; Minimum 5 years hotel operations...

Overall operationin control of the Spa and Wellbeing activities. Responsible for the entire operation of the spa and fitness facilities,including consultations, reservations, treatments, retailing, spa cuisine,fitness exercise programs and exercise studio. 管理水疗中心和健身中心的所有运作。负责水疗中心及健身中心的整体运作，包括咨询，预订，理疗，产品销售，水疗休闲食品，健身项目和健身室。   1.       Supervise the teamand improve their service to go beyond the guest expectation. 通过监督和改进以达到并超越客人对酒店的期望。 2.       Work on the sale of HealthClub Membership, make the s...

督导并培训部门成员在各自的领域内成为合格的人事部专员，在人力资源管理方面为他们提供必要的资源帮助。管理酒店人力资源资料数据并跟踪系统程序的有效使用。及时向人力资源部总监汇报人事管理方面的重大事项。 我的具体职责是什么？ 督导人力资源部的员工的日常工作，以确保日常部门运作的顺利进行和员工纪律的正确实施。 和政府部门保持密切关系，及时更新在劳动法律、劳动关系和劳动仲裁方面的信息。 准备劳动合同相关的政策程序。 建立并且发展员工关系系统以提高员工满意度，其中包括各项社会以及体育活动，服务奖项和员工咨询等。 根据酒店的经营需要和人员现状，及时有效的完成招聘任务。 负责8级及以上员工入职和离职手续。 监督检查所有休假、医疗费用、违纪以及人员变动表格的正确管理和操作。 指导人事主管管理好员工设施。 保证工作区域及员工区域的安全及卫生，如员工餐厅、倒班宿舍等。 指导人事部主管有条不紊的处理好所有员工薪酬福利方面的运作。 保证人力资源部严格遵守相关的保密政策。 推动新政策程序以及系统的实施，以更新人事的存档系统和人事相关的各类档案。 处理员工仲裁以及法律案件确保酒店形象利益不受损害。 有效处理员工投诉...

根据希尔顿酒店政策和执行程序协调、组织完成酒店培训任务，发展及保存培训资源，完善体系以促进发展及保证向股东提供承诺。协助人力资源总监保证培训部有效运作。 我的具体职责是什么？ 更新培训告示栏上所有关于酒店内部及外部的新消息和培训信息。 组织奖励及证书计划。 保存每位员工的参加培训记录。 组织协调人力资源总监和部门经理批准的交叉培训。 协调部门间交叉培训。 实行全面质量管理。 管理培训和发展。 发展关于确定酒店宗旨和人力资源关于培训和发展的政策的战略。 定期进行培训需求分析和酒店内培训。 定期制订并保存酒店培训记录。 制订工具和体系保证培训和发展计划达到酒店目标。 保证培训和发展与经营计划、预算相结合，明确并监督计划目标。 参与准备和计划部门目标。 监督实施质量管理体系。 协助管理部门成本控制。 准备和管理部门预算。 监督、分析和报告预算的变动。 协调部门内部工作。 建立部门内部工作表现标准。 评估工作表现，在必要时制订调整计划。 促进多技能培训。 运用希尔顿品牌人力资源管理体系管理员工培训及发展。 计划及实施入职培训计划。 执行员工工作表现评估。 为下属员工提供建议和支持。 实施适当管...

本岗位负责客房部和洗衣房的所有部门的运营，并且协调餐饮部、前厅部及工程部等其它部门 我的具体职责是什么？ 指导监督客房部每天的运营，保证客房和公共区域都达到清洁标准以及所有员工的对客服务水准。 亲自为本部门的所有员工制定职业技能分析。 与人事部门配合，执行对本部门员工的雇佣解聘、薪金奖励及罚金制度。 确保所有区域都达到了清洁标准。 建立一系列工作标准并且使员工达到标准要求。 为员工制订设计培训计划、方法及步骤。 在助手的协助下，监督楼层主管、楼层服务员、布草房员工、缝纫工清洁工、定货员、文员及洗衣房员工的正常工作。 平衡协调淡旺季的员工工作安排，维持控制工资成本。 制定每年的制服预算以及客房部的FF&E，在管理部门和其它相关部门的协调下经营制定设备装置预算。 经常检查空房和在住房，确保房间达到高清洁标准。 巡视酒店各个楼层、安全通道、楼梯、顶层、办公室、所有公共区域，同样确保其清洁度。 和工程部保持有效沟通与合作，维护保养客房，使房间一直处于一种良好的状态。 与前厅部协调配合，关于关闭维修房和需全面清理的房间，并保证在最短时间让其恢复以供出售。 每天参加和楼层主管的会议，告知当...

财务副总监/财务经理的基本职责是确保并维护财务部门顺畅有效的日常工作,及工作效率,以及协调和控制月末关账进程。 我的具体职责是什么？ 始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求。 承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响。 自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩。 对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务。 通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点。 提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序。 积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商。 执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全。 通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境。 监管并管理财务部门的日常工作。 确保并负责对所有费用和各项账目的准确性,且确保它们被及时记录在案。 确保所有资产负债表的业务被正确地入账和调节。 审查每周银行调节表/月度资产负债表调节的调节及分析。 完全熟悉希尔顿会计科目表并准确使用。 确保会计记录遵守当地法律法规。 确保月末关账流程的完成并及时准...