保证人力资源部顺利有效运作，全面负责酒店的人力资源功能；建立及保持良好的员工关系和士气，以提高员工服务标准达到集团客人满意目标及完成酒店的商业战略计划。创造良好的企业文化，达到集团宗旨要求。 我的具体职责是什么？ 具体而言，您将负责按照最高标准执行以下任务： 建立及完成人力资源部年度目标计划。 建立、保持及保证执行所有人力资源部政策及执行程序。 确保酒店的政策符合集团的政策和程序。 确保部门活动符合集团人力资源部的统一方针，酒店的活动得到合理的执行。 协调和监督人力资源部的整体活动。 确保政府规定中有关员工方面的法规得到严格的遵守和执行。 有效管理酒店员工福利项目，确保员工的福利在本地市场具有一定的竞争力。 确保必要的人事表格及时的传给区域人力资源负责人。 协调开展部门沟通会议。 通过培训为酒店的焦点——优质服务提供支持，并协助其他同事的培训工作，使酒店员工能够提供超出客人要求的服务给顾客。 确保人力资源部的所有员工都能做到，为酒店其他员工（内部顾客）以及到人力资源部的所有人员提供专业、礼貌和热心的服务。 用礼貌、高效的方式来解决所有顾客以及内部员工的投诉和要求，并及时跟进，确保问题得...

负责酒店所有会计和财务要求的严格控制. 为酒店利益最大化,向总经理及酒店团队提供财务支持,建议及专业意见. 发展酒店财务质量. 作为酒店4D结构的重要组成部分,为团队的其他成员提供专业意见及支持. 具有与业主,税务官员及相关人员沟通的丰富经验. 我的具体职责是什么？ 负责酒店所有会计和财务要求的严格控制. 为酒店利益最大化,向总经理及酒店团队提供财务支持,建议及专业意见. 发展酒店财务质量. 作为酒店4D结构的重要组成部分,为团队的其他成员提供专业意见及支持. 具有与业主,税务官员及相关人员沟通的丰富经验. 拥有的9个核心竞争力: 影响力,沟通能力、发展关系、数据分析、决策、计划、商业意识、应变能力和人员管理。 在每个主要控制领域下有一个对总体目标的简要说明. 接下来是更加详细的关于角色和责任的说明。 财务会计和控制 - 在健康的控制环境中实践最佳的财务会计流程。 全面管理酒店会计记录和财务报告以确认符合公司,业主,法规和财政要求及时间要求。 如适用上述必须包括希尔顿国际的分公司或子公司的账务。 确认资产负债表真实反映酒店的资产和负债. 资产负债表必须定期审查及进行所有账户的调节。 确...

业务发展总监需负责设计和实施能够提高销售、收入、预订和集团以及活动营销的相关计划，从而推动新的和扩展现有的收入机会。 我的具体职责是什么？ 作为业务发展总监，您需负责设计和实施能够对销售、收入、预订和集团活动及营销产生影响的酒店业务计划。具体来说，业务发展总监应以最高标准完成以下任务： 建立并维持一个强大、专注于销售和收入的业务发展团队 招聘和选择及培训业务发展团队 构建和审查健全的财务制度和准确的业务计划 研究和制定年度收入建议，并实施全年监控，根据需要对计划进行更新 制定行动计划日程表，为收入目标的实现提供支持 开发和推动能够提高酒店收入的所有机会。 了解和监控市场趋势、竞争对手的活动以及经济的影响 分析和制定竞争对手的性能基准 与所有主要供应商保持有效的工作关系 为酒店制定中期及长期的商业目标...

希尔顿 的总工程师将负责管理工程团队以高效维护所有酒店运营，从而确保实现最高水平的安全、安保、节能及合规性。 服务于这个希尔顿品牌将会如何？ 作为酒店行业最富盛名的品牌之一，希尔顿酒店及度假村可为旅客提供各种精彩纷呈的独特体验。该品牌不断致力于创新发展，并以高瞻远瞩的战略目标成为全球酒店业典范。通过能充分满足品味独到的未来全球旅客需求的产品和服务，我们全力打造让每一位宾客倍感关怀、重视及尊重的卓越体验。 如果您能充分理解维持品牌声誉的重要性以及提供全球广泛认可的酒店体验所需努力的宝贵价值，那您也许正是我们正在努力寻找以加入希尔顿酒店及度假村团队的优秀人才。在希尔顿酒店及度假村，我们郑重承诺为宾客的每一次住宿提供无以伦比的非凡体验。 我的具体职责是什么？ 作为总工程师，您将负责包括节能在内的酒店内所有工程和维护运营的高效管理。同时，您还将负责工程团队的发展，并根据酒店标准切实执行工程领域相关合规性法规和程序。具体来说，总工程师应以最高标准完成以下任务： 领导工程团队实施酒店每天的日常工程和维护操作，包括服务标准、设备时间表和工作日程。 与客房清洁部门进行沟通协调并妥善安排客房和公共区域维...

人力资源总监需负责管理与人力资源有关的各项活动，包括继任规划、人才管理、招聘、学习和发展及培训、绩效管理、薪酬和福利以及员工关系等举措。 我的具体职责是什么？ 作为人力资源总监，您将负责所有与人力资源相关活动的有效管理及其绩效。这包括人才管理、继任规划、学习和发展及培训、绩效管理、薪酬和福利、员工关系以及健康和安全等举措。具体来说，人力资源总监应以最高标准完成以下任务： 计划和预测酒店的短期和长期人才要求，从而为其业务计划提供支持 维护最佳实践招聘方式，包括公司的空缺职位管理系统，从而吸引各类优秀应聘者 建立强大的职业和继任计划系统以保留和发展优秀人才 实施培训和发展战略以持续改善绩效和客户服务 监督酒店的人力资源数据库和工资系统 为咨询、辅导和福利服务提供框架 管理民意调查和团队成员社交活动日程表 迅速而全面地管理和解决所有员工关系问题 了解竞争对手的人力资源活动和最佳实践...

職責 負責外勤送遞工作，銀行入數，郵局等等 另需處理一般辦公室事務、茶水、內部文件送遞等等 負責保持辦公室清潔衛生及整齊 資歷要求 小學程度; 一年經驗 良好粵語; 一般普通話; 一般英語 懂讀寫中文及英文 對本港街道熟悉 具責任感、良好工作態度、守時及誠懇有禮 每週5/5.5天工作，每天8小時工作(不包括膳食時間) 有意應徵者，請註明申請職位及將個人履歷表、要求待遇傳真至31809919或電郵至hr@jetour.com.hk。詳情可瀏覽網站：www.jetour.com.hk * 所收集的個人資料只作招聘用途。...

工作: 負責處理琴行日常營運及行政工作(包括處理客戶查詢, 銷售音樂及藝術課程, 樂器及相關產品等工作)   學歷及要求: 中學或以上程度畢業 無需相關經驗, 歡迎應屆畢業生 (公司提供在職培訓) 基本電腦操作; 懂中英文打字 良好粵語; 一般普通話; 一般英語 良好溝通能力、對工作有熱誠、好學有禮, 有愛心和責任心 有銷售經驗或懂樂器者優先 能即時上班者優先 工作地點: 東涌 / 青衣 / 深水埗 / 坑口 / 藍田 / 禾輋 / 水泉澳 (** 請註明可上班地點)   福利待遇: 良好晉升機會 基本薪金由$10,000 - $13,000起, 勤工獎連銷售佣金, 月薪可達 $15,000 - $18.000 或以上 車費津貼 (** 視乎工作地點及居住地區而定) 有薪年假及其他有薪假期(包括: 生日假、婚假、產假、侍產假、恩恤假等) 提供在職培訓 醫療福利 強積金 家庭友善制度 員工購物優惠及學習優惠 工作類型: 全職   <<暑假工免問>>   如您對此職位感興趣， 請將您完整的簡歷包括目前和期望的薪金, 申請職位(全職/兼職) 發送至 立即申請 . （所...

人力资源总监需负责管理与人力资源有关的各项活动，包括继任规划、人才管理、招聘、学习和发展及培训、绩效管理、薪酬和福利以及员工关系等举措。 我的具体职责是什么？ 作为人力资源总监，您将负责所有与人力资源相关活动的有效管理及其绩效。这包括人才管理、继任规划、学习和发展及培训、绩效管理、薪酬和福利、员工关系以及健康和安全等举措。具体来说，人力资源总监应以最高标准完成以下任务： 计划和预测酒店的短期和长期人才要求，从而为其业务计划提供支持 维护最佳实践招聘方式，包括公司的空缺职位管理系统，从而吸引各类优秀应聘者 建立强大的职业和继任计划系统以保留和发展优秀人才 实施培训和发展战略以持续改善绩效和客户服务 监督酒店的人力资源数据库和工资系统 为咨询、辅导和福利服务提供框架 管理民意调查和团队成员社交活动日程表 迅速而全面地管理和解决所有员工关系问题 了解竞争对手的人力资源活动和最佳实践...

销售经理需负责培养销售团队，开发销售计划，促进会议设施空间与客房的销售，从而使收入最大化。 我的具体职责是什么？ 作为销售经理，您将与会议与活动 (C & E) 销售部门展开合作，通过会议设施空间与客房的销售活动，最大化获利机会。销售经理将直接负责按最高标准执行以下任务： 尽可能增加所有会议与活动的获利机会 审查销售及其他创收业务计划，查找不足，确保提前采取措施，充实酒店与会议空间的接待能力，达到预定目标 为酒店战略献计献策，管理部门，从而使团队成员以战略为指针 洞悉竞争激烈的市场，采取适当方法，确保酒店在当地市场中保持竞争优势 确保有效培养销售团队，营造崇尚高品质标准和主动销售的文化 高效工作，与酒店同事建立良好人际关系...

歡迎新非本地在港的畢業生IANG 起薪點由＄12,000至＄50,000，設有完善的福利制度 海外會議及實習機會...

上海市 Role: Personal Assistant Employer: Hannover Greenland Venue Management (HGVM) Reports to: President JOB PURPOSE, DUTIES AND RESPONSIBILITIES: Personal assistant will be responsible to provide personalized secretarial and administrative support in a well-organized and timely manner whilst ensuring effective office management for HGVM. GENERAL SPECIFICATION: Act as the point of contact between President and internal/external clients Handle requests and queries appropriately and in a timely man...

工作职责: Key Roles and Responsibilities ? Reporting to the Translation Manager ? Translate, create, and proofread content for the Trip.com website and app (user interface elements, flight/hotel policies, hotel/city de"script"ions, SEO content, promotional pages, banner ads, etc.) ? Communicate with the product, design, and marketing teams to ensure all Arabic copy is accurate and appropriate for the Arabic-speaking market. 任职资格: Required Qualifications ? Native Arabic speaker with a strong ...

職責 負責外勤送遞工作，銀行入數，郵局等等 另需處理一般辦公室事務、茶水、內部文件送遞等等 負責保持辦公室清潔衛生及整齊 資歷要求 小學程度; 一年經驗 良好粵語; 一般普通話; 一般英語 懂讀寫中文及英文 對本港街道熟悉 具責任感、良好工作態度、守時及誠懇有禮 每週5/5.5天工作，每天8小時工作(不包括膳食時間) 有意應徵者，請註明申請職位及將個人履歷表、要求待遇傳真至31809919或電郵至hr@jetour.com.hk。詳情可瀏覽網站：www.jetour.com.hk * 所收集的個人資料只作招聘用途。...

Key Roles and Responsibilities ? Reporting to the Translation Manager ? Translate, create, and proofread content for the Trip.com website and app (user interface elements, flight/hotel policies, hotel/city descriptions, SEO content, promotional pages, banner ads, etc.) ? Communicate with the product, design, and marketing teams to ensure all Arabic copy is accurate and appropriate for the Arabic-speaking market. 职位要求 Required Qualifications ? Native Arabic speaker with a strong grasp of Mandarin...

工作: 負責處理琴行日常營運及行政工作(包括處理客戶查詢, 銷售音樂及藝術課程, 樂器及相關產品等工作)   學歷及要求: 中學或以上程度畢業 無需相關經驗, 歡迎應屆畢業生 (公司提供在職培訓) 基本電腦操作; 懂中英文打字 良好粵語; 一般普通話; 一般英語 良好溝通能力、對工作有熱誠、好學有禮, 有愛心和責任心 有銷售經驗或懂樂器者優先 能即時上班者優先 工作地點: 東涌 / 青衣 / 深水埗 / 坑口 / 沙田 / 啟晴邨 (** 請註明可上班地點)   福利待遇: 良好晉升機會 基本薪金由$10,000 - $13,000起, 勤工獎連銷售佣金, 月薪可達 $15,000 - $18.000 或以上 車費津貼 (** 視乎工作地點及居住地區而定) 有薪年假及其他有薪假期(包括: 生日假、婚假、產假、侍產假、恩恤假等) 提供在職培訓 醫療福利 強積金 家庭友善制度 員工購物優惠及學習優惠 工作類型: 全職   ** 另招聘兼職琴行接待員, 時薪每小時 $40 - $48  工作地點: 東涌 / 青衣 / 葵芳 /深水 埗 / 奧海城 / 藍田 / 坑口 / 大埔 / 沙田   ...

Responsibilities: Day-to-day campaign management activities for paid search and display campaigns, including bid management, strategy development, ad copy testing, keyword research, technical campaign requirements and ongoing optimization Hands-on experience of setting up and managing enterprise scale bid-management technologies, such as DS, Marin Software, etc. would be an advantage Maximize profits by developing and crafting Google display advertisement, planning and deploying PPC campaigns Go...

上海市 长宁区 1. Plan and execute marketing / merchandising campaigns of Trip.com’s Arabic website. 2. Partner with HQ marketing teams to develop channel strategies and creatives specifically for the Arabic market. 3. Monitor and report on key metrics including orders, traffic source, new & repeat users, and conversion, and take a data-driven approach to find solutions to optimize and improve efficiency. 3. Have a strong understanding of the local travel market landscape and competitors. 4. Work c...

國立嘉義大學人事室 用人單位：木質材料與設計學系 職缺公告日期：2019-08-22 報名截止日期：2019-09-23 開缺職缺：專任教師 x 2名 學校地址：嘉義市鹿寮里學府路300號 工作地點：嘉義市學府路300號 學術專長： 公告內容： <<專任助理教授(含)以上教師1名>> 聘用單位：農學院木質材料與設計學系 擬聘職稱及名額：專任助理教授(含)以上教師1名 起聘日期：109年2月1日(須完成本校聘任程序) 學歷：具木質材料相關領域之國內、外大學博士學位 專長條件 一、取得博士學位後至應聘日止，應具備下列條件之一： (一)大專以上學校全職教學經驗2年以上，並至少有一篇 SCI或SSCI 著作。 (二)博士後研究全職工作經驗2年以上，並至少有一篇 SCI或SSCI 著作。 (三)木質材料相關領域業界全職工作經驗2年以上。 (四)在國內外學術或業界專業領域具有卓越成就者（例如：獲科技部愛因斯坦培植計畫、哥倫布計畫等補助案），其具體特殊事蹟，應有明確之量化或質化數據資料佐證。 二、如無國外博士學位或國外博士後研究經歷1年以上者，須檢附外語能力檢定證書(英語能力...

工作內容 Native English speaker with excellent written and verbal communication skills in English Proofread all translated documents for grammar, punctuation and spelling errors Attention to quality, detail, spelling and grammar Minimum of 3+ years of experience Documents contain encrypted classifiled Excellent organizational and time management skills, ability to meet deadlines Be responsible for any errors/omissions associated to a project in which she/he is involved Ensure translated documents mi...

上海市 黄浦区 job description: 1.High quality admissions application materials development 2.Essay and college admission writing consulting 3.Sales, marketing and promotional seminar participation 4.Thirty current year college applicants is the expected case load 5.High quality edition of students’ CV and Recommendation Letters 6.High quality academic workshop and cultural presentations 7.Interview Tutorial 8.Other related tasks assigned by Director Requirements 1.Bachelor’s degree or higher from a to...