前期在人才培养基地进行人力资源轮岗学习，后期根据意向工作地点分配到相应公司任职，职责如下： 1、负责开展公司人力资源规划、招聘配置； 2、负责管理公司薪资福利员工关系相关工作； 3、负责管理公司培训规划及培训工作的实施； 4、负责管理公司绩效考核工作的开展和实施 5、负责统筹配合相关大区及集团人力资源工作。 任职要求： 1、全日制本科以上学历，人力资源管理相关专业； 2、3年以上大型集团企业人力资源管理经验，2年以上总部管理岗位任职经验； 3、熟悉人力资源全模块管理，精通招聘、培训和组织发展或薪酬、绩效和员工关系；有食品或工厂工作经验优先。 4、沟通协调能力优秀，工作认真严谨，适应能力强；认可正大集团价值观。 职能类别： 人事经理 微信 联系方式 上班地址：衡水市故城县...